Νέες βαριές απώλειες σε προσωπικό μετρά ο Δήμος Ηρακλείου, καθώς με απόφαση του Μονομελούς Πρωτοδικείου εγκαταλείπουν τις θέσεις τους συνολικά 135 συμβασιούχοι, που -μέχρι σήμερα- εργάζονται σε διαφορετικές Δημοτικές Υπηρεσίες. Πρόκειται για ένα νέο πλήγμα, που έρχεται να προστεθεί σε όλα τα προηγούμενα, που έχουν σαν αποτέλεσμα να αποδυναμώνονται ασταμάτητα και κυριολεκτικά να γονατίζουν οι Δημοτικές Υπηρεσίες από έλλειψη προσωπικού, κάτι που αποτελεί μάστιγα για το Δήμο Ηρακλείου.
Χωρίς 135 συμβασιούχους, οι οποίοι υπηρετούσαν, η Τεχνική και Οικονομική Υπηρεσία και το Πράσινο θα βρεθούν σε μεγάλη «φορτούνα» από την απώλεια τόσων εργαζομένων. Αντίστοιχα, 17 συμβασιούχοι κάλυπταν το κρίσιμο πόστο του οδοκαθαριστή στην Υπηρεσία Καθαριότητας και η απομάκρυνσή τους αποτελεί βαριά απώλεια για τον Δήμο Ηρακλείου. Είναι χαρακτηριστικό το γεγονός ότι αυτή τη στιγμή, η Υπηρεσία καλείται να διαχειριστεί τις ανάγκες του γιγαντωμένου Δήμου Ηρακλείου, με 250 εργαζόμενους, από τους οποίους οι 50 είναι 8μηνοι συμβασιούχοι και 80 συμβασιούχοι από το Φλεβάρη του 2025.
Δεν κρύβει την απογοήτευσή του για την εξέλιξη αυτή ο πρόεδρος του Συλλόγου Εργαζομένων στην Υπηρεσία Καθαριότητας του Δήμου Ηρακλείου, Μιχάλης Καρασάββας, ο οποίος σχολιάζει με νόημα: «δεν έχω λόγια. Αντί να έρχονται φεύγουν». Ωστόσο θεωρεί την εξέλιξη αυτή νομοτελειακή, από τη στιγμή που ο νομικός εκπρόσωπος του Δήμου στο Δικαστήριο, που έγινε στις 2 Μαΐου, όπου κρινόταν το μέλλον των συμβασιούχων, υποστήριξε ότι ο Δήμος δεν έχει χρήματα για να καλύψει τη μισθοδοσία τους.
Στο μεταξύ, έντονος προβληματισμός επικρατεί για την επικείμενη δικαστική απόφαση που αφορά στους 46 συμβασιούχους της Υπηρεσίας Πρασίνου, αφού, σύμφωνα με πληροφορίες, εάν αποχωρήσουν και από εκεί οι εργαζόμενοι, θα μείνουν 8συμβασιούχοι.