υπάλληλοι καθαριότητας

Το 1/3 της Υπηρεσίας Καθαριότητας του Δήμου Ηρακλείου έχει μπει σε καθεστώς καραντίνας, καθώς χθες τα νέα διαγνωστικά τεστ που έγιναν έδειξαν άλλα δύο κρούσματα σε σύνολο 120 εργαζομένων που ελέγχθηκαν. Αθροιστικά στην Υπηρεσία καταγράφονται επτά κρούσματα covid μέσα σε επτά μέρες, με αποτέλεσμα να έχουν μπει σε καραντίνα και κατ’οίκον περιορισμό 45 άτομα.

Η κατάσταση αυτή έχει μοιραία σημάνει ανάκληση των όποιων αδειών είχαν πάρει οι εργαζόμενοι που όλο αυτό το διάστημα εργάζονται εξαντλητικά για τις ανάγκες καθαριότητας του Δήμου.

Ωστόσο, η επόμενη μέρα προβληματίζει έντονα τη Λότζια με δεδομένο το γεγονός ότι έχει λήξει από το τέλος του Φεβρουαρίου η απόφαση του Υπουργείου Εσωτερικών που έδινε στους Δήμους τη δυνατότητα τετράμηνων προσλήψεων λόγω covid, με αποτέλεσμα η αυτοδιοίκηση να λυγίζει υπό το βάρος των πιέσεων που δέχεται καθώς δεν μπορεί να καλύψει τα κενά που εμφανίζονται στις δημοτικές υπηρεσίες όταν υπάρχουν κρούσματα covid.

Παράλληλα όμως διατυπώνεται και η άποψη ότι σε μιας πρώτης γραμμής υπηρεσία στη μάχη κατά της covid (με βάση και τα επίσημα ΦΕΚ) όπως είναι αυτή της Καθαριότητας θα έπρεπε να δίδεται προτεραιότητα στον εμβολιασμό.

Αυτό είναι ένα αίτημα που διατυπώνεται από εργαζόμενους αλλά συζητείται έντονα και στο Δήμο όπου τονίζεται ότι δεν μπορούν να μην έχουν θωρακιστεί οι άνθρωποι που παίρνουν στα χέρια τους την ευθύνη μιας τόσο κρίσιμης και ευαίσθητης υπόθεσης όπως είναι η καθαριότητα.

Σε κάθε περίπτωση αυτή τη στιγμή η διασπορά της covid έχει δημιουργήσει συνθήκες υποστελέχωσης στην Υυπηρεσία Καθαριότητας και αυτό είναι ένα ζήτημα απολύτως κρίσιμο διότι συνδέεται ευθέως με τη δημόσια υγεία.

Όπως τονίζει με δηλώσεις του στην «Π» ο αρμόδιος αντιδήμαρχος Καθαριότητας κ. Κώστας Βαρδαβάς, η εξέλιξη αυτή όπως είναι φυσικό επηρεάζει τον οδοκαθαρισμό της πόλης, καθώς τα κρούσματα εντοπίζονται σε οδοκαθαριστές,  επόπτες, ένα συνοδό, μια καθαρίστρια. Για την ακρίβεια θα επιβαρυνθεί ο οδοκαθαρισμός στα νότια προάστεια.

Στην προσπάθειά μας να αντιμετωπίσουμε τη βεβαρυμένη αυτή κατάσταση υποστελέχωσης αναγκαστικά μπαίνουμε στη διαδικασία να ανακαλέσουμε τις άδειες που έχουμε δώσει στο προσωπικό για να ξεκουραστεί για πάρει δυνάμεις και να συνεχίσει τον αγώνα του.

Ο ίδιος εξηγεί ότι υπάρχουν πολλές παράμετροι που θα πρέπει να αξιολογηθούν όπως για παράδειγμα το γεγονός ότι κάποιοι άνθρωποι αφού δώσουν τη μάχη τους με την covid δεν μπορούν να επανέλθουν αμέσως στην αρχική τους φυσική κατάσταση καθώς απαιτείται ένας ικανός χρόνος για συνέλθουν και να μπορέσουν να επανέλθουν με όλες τις δυνάμεις τους στην υπηρεσία.

Αυτό το στοιχείο λειτουργεί προς επίρρωση του αιτήματος του Δήμου να προχωρήσει άμεσα η διαδικασία της ενεργοποίησης των τετράμηνων προσλήψεων λόγω covid ώστε να δίδεται διέξοδος στην αυτοδιοίκηση να ανανεώνει και να ενισχύει τις δυνάμεις της με νέο προσωπικό.