Στην επόμενη συνεδρίαση του Υπουργικού Συμβουλίου αναμένεται να τεθεί η έγκριση της πρόσληψης 52 νέων εργαζομένων στη ΔΕΥΑΗ με σκοπό να καλυφθούν οι χαοτικές ανάγκες μιας από τις πιο νευραλγικές υπηρεσίες του Δήμου αφού το Υπουργείο Εσωτερικών ενέκρινε το σχετικό αίτημα της δημοτικής επιχείρησης. Η είδηση έγινε δεκτή με ανακούφιση από τη ΔΕΥΑΗ που έχει ανάγκη όσο ποτέ από «νέο αίμα» εργαζομένων αφού βρίσκεται αντιμέτωπη με μια αφόρητη κατάσταση αποδεκατισμού των υπαλλήλων της, με αποτέλεσμα να στερείται ακόμα και τις πιο βασικές επαγγελματικές κατηγορίες.
Ο πρόεδρος της δημοτικής επιχείρησης Γ. Βουρεξάκης, με δηλώσεις του στην «Π» τονίζει ότι είχε σχετική ενημέρωση από στελέχη του υπουργείου Εσωτερικών ότι η έγκριση του αιτήματος της ΔΕΥΑΗ για την πρόσληψη 52 νέων εργαζομένων θα προωθηθεί στην επόμενη συνεδρίαση του Υπουργικού Συμβουλίου, μέσα στο μήνα. Ο ίδιος σημειώνει ότι είναι κομβικό ζήτημα να τροφοδοτηθεί με νέο προσωπικό η δημοτική επιχείρηση που ζει με οδυνηρό τρόπο τα αδιέξοδα της υποστελέχωσης της που αν δεν αντιμετωπιστούν αναπόφευκτα θα καταστήσει μη λειτουργική.
Είναι ενδεικτικό το γεγονός ότι η μακροβιότερη δημοτική επιχείρηση του Ηρακλείου, από τους 248 εργαζόμενους που είχε το 2009, έχει σήμερα 120, δηλαδή λιγότερο από το μισό προσωπικό. Και μάλιστα όλα αυτά συμβαίνουν την ίδια ώρα που είχε διπλασιαστεί το πεδίο διοικητικής ευθύνης της στη μετά «Καλλικράτη» εποχή και άρα οι υποχρεώσεις της απέναντι στην κοινωνία. Ο κ. Βουρεξάκης τονίζει ότι 15-20 υπάλληλοι τελούν υπό καθεστώς σύνταξης και μπορούν, ανά πάσα στιγμή, να αποχωρήσουν και αν αυτό το ενδεχόμενο συμβεί η ΔΕΥΑΗ θα καταρρεύσει.
Ο ίδιος σημειώνει ότι την ίδια ώρα που υπάρχει αυτή η μεγάλη πίεση σε ό,τι αφορά το προσωπικό, βρίσκονται σε εξέλιξη πολύ σημαντικά έργα και δρομολογούνται και δεκάδες άλλα που θα αναβαθμίσουν ποιοτικά το επίπεδο των παρεχόμενων υπηρεσιών.
Ανάμεσα στα μεγάλα έργα που υλοποιούνται είναι και το εμβληματικό έργο της αντικατάστασης 150 χιλιομέτρων δικτύων ύδρευσης, που απαιτεί ενδελεχή επίβλεψη και παρακολούθηση. Αυτή η αντίφαση είναι μια εξαιρετικά δύσκολη εξίσωση για τη ΔΕΥΑΗ που καλείται να ισορροπήσει εξαιρετικά δύσκολες καταστάσεις, που ειδικά τους καλοκαιρινούς μήνες έφτασαν σε απίστευτα μεγέθη.
Αρκεί να σκεφτεί κανείς -όπως σημειώνει ο πρόεδρος της ΔΕΥΑΗ-, πόσο σύνθετο είναι το πρόβλημα της έλλειψης προσωπικού, συνδυαστικά και τα με αλλεπάλληλα χτυπήματα της covid τα οποία δημιούργησαν ένα αφόρητο σκηνικό, ειδικά τους καλοκαιρινούς μήνες που καταγράφηκαν και δεκάδες βλάβες την ίδια ώρα που η ζήτηση του νερού ήταν αυξημένη καθώς ο υδράργυρος χτυπούσε «κόκκινο». Η ενίσχυση της Δημοτικής Επιχείρησης είναι μονόδρομος για να καταφέρει να επιτελέσει το ρόλο της αποτελεσματικά και να μπορέσει να ανταποκριθεί στο πραγματικό επίπεδο των αναγκών της κοινωνίας.