Το δικαίωμά τους για εργασία υπερασπίζονται οι συμβασιούχοι του «Ειδικού προγράμματος απασχόλησης για ανέργους πτυχιούχους Ανώτατων Εκπαιδευτικών και Τεχνολογικών Ιδρυμάτων, ηλικίας 22-29 ετών, σε υπουργεία και εποπτευόμενους δημόσιους φορείς» στον Νομό Ηρακλείου.
Σε ανακοίνωση της Γενικής τους Συνέλευσης τονίζεται πως «υπό το πέπλο των «ωφελούμενων» καλύπτουμε (με διάρκεια σύμβασης ενός χρόνου όπως μας γνωστοποιήθηκε εξαρχής) πάγιες και διαρκείς ανάγκες των υπηρεσιών του δημόσιου τομέα λόγω της υποστελέχωσής του και της έλλειψης εξειδικευμένου μόνιμου προσωπικού.
Είναι όμως ξεκάθαρο ότι ο ένας χρόνος προϋπηρεσίας δεν μας καθιστά ανταγωνιστικούς στην αγορά εργασίας όταν με το πέρας του προγράμματος θα μείνουμε πάλι άνεργοι, ούτε αποτελεί κίνητρο παραμονής εντός χώρας η επανεγγραφή μας στα μητρώα του ΟΑΕΔ.
Επιπλέον, τα προγράμματα ανακύκλωσης της ανεργίας δεν λύνουν το πραγματικό πρόβλημα του δημόσιου τομέα, το οποίο αφενός εστιάζεται στο μέγεθός του, αφετέρου στην έλλειψη εξειδικευμένου προσωπικού. Η πολυπλοκότητα και το εύρος των υπηρεσιών του απαιτούν ανέλιξη και όχι στασιμότητα ή εκ νέου εκπαίδευση προσωπικού κάθε φορά με συμβάσεις από 6 έως 12 μήνες».
Οι συμβασιούχοι διεκδικούν άμεση ανανέωση του προγράμματος πριν τη λήξη των συμβάσεών τους για τουλάχιστον ένα χρόνο, κάλυψη των κενών οργανικών θέσεων του Δημοσίου με μόνιμο προσωπικό πλήρους απασχόλησης και μοριοδότηση ειδικής προϋπηρεσίας και όχι προγράμματα ανακύκλωσης της ανεργίας.
«Καλούμε όλους τους άμεσα και έμμεσα εμπλεκόμενους, τους πολίτες, τους συνδικαλιστικούς φορείς και τα συνδικάτα των εργαζομένων να στηρίξουν την προσπάθειά μας. Καλούμε τους αιρετούς εκπροσώπους του νομού και της Περιφέρειας να τοποθετηθούν.
Δεν είμαστε ωφελούμενοι. Θέλουμε να λεγόμαστε εργαζόμενοι», τονίζουν.